企業能否用虛擬貨幣支付工資？法院：不可以！_USD

企業能否以虛擬貨幣形式支付工資？北京朝陽法院近日作出的一紙勞動爭議判決給出了答案。法院認為，虛擬貨幣不應且不能作為貨幣在市場流通，因此判決企業以人民幣形式支付拖欠的工資及獎金。

大連市將支持企業申請區塊鏈技術等概念的經營范圍:大連市市場監管局出臺《關于進一步支持企業快速發展的若干指導意見》。其中包括，改變經營范圍的填報登記方式，解決申請人經營范圍申請填報難、各地登記標準不一致等問題，支持企業申請網絡營銷、直播帶貨、新能源、新材料、區塊鏈技術、數字經濟等概念的經營范圍。（大連晚報）[2020/9/16]

沈先生為某網絡科技公司產品副總裁，月薪5萬元，實行不定時工作制。扣除社保、公積金后，工資實際發放以2574元人民幣+虛擬貨幣USDT的方式支付。2020年6月，沈先生提出離職，經與公司協商工作至項目完結。事后，沈先生起訴，要求公司支付拖欠的工資、績效獎金及加班費等。由于公司已注銷，沈先生便將兩位股東胡某、鄧某訴至法院。

火幣研究員陳圣樺：供應鏈金融依托的是中小企業在供應鏈中的貿易場景:在今日金色聯合火幣舉行的線上分享會中，針對“關于供應鏈金融的模式以及整個供應鏈金融的生態”的問題，火幣研究院研究員陳圣樺表示，其實二者的區別就是，傳統融資方式是中小企業直接面向銀行或者其他金融機構融資，但在供應鏈金融中，依托的是中小企業在供應鏈中真實的貿易場景，依托核心企業的信用，幫助中小企業更容易獲得銀行的授信融資，解決資金問題，盤活供應鏈中的資產流通，這樣一來，供應鏈的整體運行以及生態都會變得更加健康。其實我們國家的供應鏈金融整體發展還處于初步階段，供應鏈金融服務也尚未覆蓋到大部分的中小企業。根據中商產業研究院的預測，供應鏈金融市場受益于應收賬款數額、存貨量以及融資租賃市場的發展，也將呈現穩定發展的態勢，從2017年的13萬億增長到2020年的15萬億。[2020/4/17]

胡某應訴時表示，公司已根據沈先生的出勤情況以USDT的形式支付了工資。經法官詢問，USDT即泰達幣，屬于虛擬貨幣。沈先生要求公司用人民幣形式發放拖欠的工資及獎金，但胡某堅持用泰達幣。

動態 | 日本保險企業或將投資基于區塊鏈技術公司開展國際匯款結算業務:據日經新聞消息，日本大型保險公司損保控股集團將于2019年開展企業間海外匯款結算業務。損保集團將對利用數字貨幣處理國際匯款的IT技術企業進行投資，旨在開發與保險相結合的服務。損保集團若進入該領域將是日本保險公司首次進入匯款、結算業務領域。隨著金融科技公司等不同行業企業進軍日本市場，與現有銀行的競爭將會愈演愈烈。[2018/11/8]

法院審理認為，《中華人民共和國勞動法》規定，工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。《中華人民共和國中國人民銀行法》則規定，中華人民共和國的法定貨幣是人民幣。2021年9月15日央行、最高法、中央網信辦等十大部門發布的《關于進一步防范和處置虛擬貨幣交易炒作風險的通知》規定，虛擬貨幣不具有與法定貨幣等同的法律地位，比特幣、以太幣、泰達幣等虛擬貨幣不具有法償性，不應且不能作為貨幣在市場上流通使用。因此，案件中涉及的USDT泰達幣，作為虛擬貨幣不應且不能作為貨幣在市場流通，沈先生要求以人民幣的形式支付工資、獎金等符合法律規定，法院予以支持。綜上，朝陽法院一審判決胡某、鄧某支付拖欠沈先生的工資、績效獎金、年度獎金等共計人民幣27萬余元。

來源：北京日報客戶端

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