關于歐易OKEx晨星計劃第6期活動開啟的公告_KEX

尊敬的歐易OKEx用戶：

為了更好地推進區塊鏈社區的進步與發展，歐易OKEx于2020年5月正式推出“晨星計劃”，公開招募優秀的社群主、KOL和區塊鏈愛好者加入，共享平臺發展紅利。

前五期“晨星計劃”活動已圓滿結束，晨星計劃第6期活動時間：2020年12月5日至2021年1月4日，如果您對晨星計劃感興趣或想進一步合作，可以繼續通過官網報名或提交報名表單，我們將盡快與您聯系。

一、群主權益

1.超級返傭——享受歐易歐易OKEx全線產品返傭40%

具體返傭規則請咨詢歐易歐易OKEx官方人員。

俄羅斯財政部修改“關于數字貨幣”的法案，增加加密挖礦規定:4月10日消息，俄羅斯財政部修訂了一項旨在規范該國加密行業的法律草案，引入了加密貨幣挖礦的規定。該法案已重新提交給政府，并可能在議會春季會議期間獲得通過。（News Bitcoin）[2022/4/10 14:16:14]

2.保底薪資——2500元

群主需要在當期帶來至少10名新增活躍交易用戶，才有機會獲得2500元等值的USDT薪資獎勵。如果群主在當期業績為倒數10名內，則無法獲得當期薪資獎勵。

3.社群激勵賽——贏3萬元獎金池

贏等值USDT獎勵

美國饒舌歌手Lil Uzi Vert發布關于以太坊的推文:美國饒舌歌手、歌手與詞曲作家Lil Uzi Vert發布推特稱：“以太坊真的有用，相信我。”Lil Uzi Vert真名為Symere Woods，創作的單曲曾登至Billboard百強單曲榜第54名，后獲得雙白金認證，Lil Uzi Vert 還獲得過兩項格萊美獎提名，目前在推特有800萬粉絲。[2021/2/1 18:34:04]

排名

拉新激勵賽

交易激勵賽

第1名

5000元

5000元

動態 | 日本虛擬貨幣商業協會發布關于“ICO新規制的建議”:日本虛擬貨幣商業協會(JCBA)表示，站在虛擬貨幣事業相關團體的立場，為了促進日本區塊鏈業務的健全成長，同時根據日本金融廳公布的“虛擬貨幣交換業研究報告”中的“對ICO應對”的部分，在此基礎上提出關于“ICO新規制的建議”。主要分為以下四點：(1)關于日本國內交易所處理虛擬貨幣擴張的問題，其中包括穩定幣等。 (2)關于金融商品交易法的限制對象中代幣與結算相關規定，包括控制代幣區分和限制級別的調整。(3)關于安全代幣的限制，包括安全代幣作為有價證券情況的明確化。(4)關于實用代幣的限制，需排除對商業法規的某些限制，對虛擬貨幣交易所施加過度的義務是不妥當的以及會計準則明確化等。[2019/3/8]

第2名

4000元

4000元

第3名

3000元

3000元

第4-10名

每人500元

每人500元

拉新激勵賽參賽規則：當期至少邀請20名新增活躍交易用戶，才有參加拉新激勵賽的資格，否則將無法參與比賽。按邀請新增活躍交易用戶數量排名，獲取相應獎金。

交易激勵賽參賽規則：當期至少邀請10名新增活躍交易用戶，才有參加交易激勵賽的資格，否則將無法參與比賽。群主邀請的用戶在當期的幣幣交易金額和合約交易金額進行總量排名，按名次獲得相應獎金。

激勵賽排名與群主等級無關，滿足規則即可參與。

4.推薦新群主獎勵——獲高達2000元獎金

具體獎勵規則請咨詢歐易OKEx官方人員。

二、晉升機制

在LV1等級中排名前10，次期晉級LV2等級群主；

連續2期在LV2等級群主中排名前3，次期晉級LV3等級群主；

連續2期在LV3等級群主中排名前3，且平均業績水平不低于本人首期業績水平，次期晉級LV4等級群主；

各等級群主單獨排名，業績數量相同按并列名次計算。

三、淘汰機制

當期邀請新增交易用戶少于10名的群主無法獲得當期薪資獎勵；

當期業績排名為倒數10名內無法獲得當期薪資獎勵，群主直接淘汰；

LV2及以上群主連續2期同等級排名倒數30%內，降1級，直至LV1等級。

四、結算方式

每期結束后7個工作日內，群主底薪及獎勵會以USDT形式發放到群主報名賬戶，按當日歐易OKEx客戶端“匯率概覽”的價格進行結算。

五、群主職責

1.自覺維護歐易OKEx形象，積極配合歐易OKEx官方發起的社群活動；

2.群主自身以及社群內不可出現詆毀歐易OKEx行為及言論，一經發現立即解除合作；

3.若合作社群內出現有關歐易OKEx負面言論群主要及時予以引導，社群超1周無人維護將解除合作。

聲明：本次活動最終數據以歐易OKEx官方口徑為準，本活動最終解釋權歸歐易OKEx。

歐易OKEx晨星計劃項目組2020年12月17日(HKT)

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