在大部分的工作場景中,每個人的工作都或多或少的要與其他人的工作產生關聯。在計算機尚未誕生或普及的年代,這種聯系可能在文件末尾的各項簽名中體現。而在計算機普及的現代,這種聯系則體現在海量的共享文件中。
假設有一個公司,員工的規模高達千人,那么這個公司的人力資源部門會怎么來管理員工呢?一般來說,人力資源部門內部會劃分出來員工關系專員,薪資專員與培訓專員。根據公司員工的流動情況,人力資源部分會固定一個更新內部信息的周期,比如每天,每周或者每個月。
在這個周期內,員工關系專員負責整理新入職人員信息與離職人員情況,更新員工信息表格,然后將維護好的表格(表格1.0)發送給薪資專員。薪資專員收到表格后,會留存一份表格1.0的原始版本以備核對,然后在表格1.0的基礎上更新保險、薪資情況,創建表格2.0,并將表格2.0發回給員工關系專員。
員工關系專員核對表格2中除薪資模塊信息的正確性后,會將審核后的表格另存為表格2.1,再發送給培訓專員。培訓專員收到表格2.1后,會在表格中更新已培訓的員工信息,并根據新入職人員的數量與部分,在表格中更新下個周期的培訓計劃,生成帶有培訓信息的表格3.0,然后發送給員工關系專員。員工關系專員收到表格3.0后,進行校對,最終上傳至上級部門或其它部門。
光明網旗下數字藏品平臺發行第一期數字藏品:金色財經消息,光明藝品數字藏品平臺將于下午14點發售“中國鐵路發展史數字藏品展”第一期藏品,此次光明藝品平臺“中國鐵路發展史數字藏品展”系列是平臺首套紅色主題數字藏品。(光明網)[2022/7/2 1:45:45]
案例一:三方互換、共享信息
我們把上面這種互換、共享信息的案例稱為案例一。在案例一中,我們會發現,隨著參與共享信息的職能人員種類的增加,信息的共享和維護可能會變得越來越復雜,費時又費力。這種方式有兩個具體的缺點:
1.表格的維護成本高:信息的維護職責在于流程的所有參與方,雖職責有大有小,但都需要負責維護。
2.信任成本高:基于每一方都在維護表格信息,每一方也都在進行校驗,維持互信。
火幣中國CEO袁煜明:只要相信區塊鏈的方向是正確的,未來前景肯定是光明的:10月24日,第6屆全球區塊鏈賦能峰會暨2020火幣大學秋季畢業典禮正式在深圳舉辦。本次峰會由火幣大學和湛廬文化聯合主辦,火幣中國CEO、火幣中國區塊鏈研究院院長袁煜明出席峰會并致辭。
袁煜明分享了井岡山革命和深圳特區發展的小故事,并總結了兩點體會。一方面,要有革命樂觀主義精神,盡管當前區塊鏈行業的成績有限,離目標仍然有很大差距,但只要相信區塊鏈的方向是正確的,未來前景肯定是光明的。另一方面,要敢于嘗試、探索和突破,在時代發展的浪潮中,只有敢于走在時代的前端,才有機會迎來更大的機遇。[2020/10/24]
有的互聯網公司看到了這種共享文件互飛帶來的麻煩,嘗試用新的互聯網技術去解決電子信息時代的老麻煩,于是新的商機誕生了。谷歌的Google Docs、金山的WPS、石墨文檔、Trello等工作平臺,開始支持擁有權限的各方共同維護一個保存在云端的表格或文檔,每一位參與方的動作會自動被打上標記、記錄在冊。當看到數據和記憶當中的不符時,任何一位參與方都能通過查詢保存在云端的歷史,查找出信息破壞者,并且修正信息。
聲音 | 中國移動牟承晉:完全跳出因特網的框架,智能化的區塊鏈網絡前景一片光明:11月21日,中國移動通信聯合會國際戰略研究中心主任牟承晉撰文指出,我國在部署推進因特網建設中,由于脫離實際的指標定得過高,一系列關鍵技術被動受制,安全問題層出不窮等,投資幾百上千億,成效差強人意,許多教訓十分沉痛、發人深省。網絡空間信息領域的項目動輒投入很大,應當加強研究,比較論證,審慎決策;建立國家層面的糾錯機構和機制,對全國性的戰略部署項目強化監督審計,及時糾偏矯枉,防止走彎路。區塊鏈的技術和應用,對美國操縱和控制的因特網具有批判性、矯正性、顛覆性的創新意義。完全跳出因特網的框架,智能化的區塊鏈網絡前景一片光明;徹底擺脫因特網的操控霸權和技術桎梏,真正服務于全人類而不為少數力量所控制的未來網絡世界,廣袤無垠,光輝燦爛。世界各主要國家都已經高度重視區塊鏈技術的創新研發、應用推進。從這個意義上說,在創建網絡空間命運共同體的方向和途徑上,全球趨向一致。在習近平為核心的中共中央正確指引下,中國在網絡空間信息領域的創新發展,絕不會落后,必將發揮重要的關鍵作用。[2019/11/21]
我們看到在這個過程中,這些程序系統相當于一個具有權威性的第三方,通過云端數據不能隨意被人為篡改的模式,確定了公信力,降低了參與方的維護成本。簡單來講,就是用計算機替代了人工核對的程序。
聲音 | 國盛證券:區塊鏈前景一片光明:據中金在線報道,國盛證券分析表示,近年來區塊鏈成為各國家和巨頭公司最為重視的領域之一,區塊鏈行業不再是初創公司才挖掘的新興領域,相反,國際巨頭都在爭相布局區塊鏈。進入2019年,先后有摩根大通、Facebook、日本三菱金融集團和亞馬遜紛紛明確發布區塊鏈應用和解決方案。與此同時,區塊鏈在多個行業領域不斷落地開花,前景一片光明。[2019/5/15]
方案二:引入第三方作為信用背書
我們把這種引入第三方作為信用背書的方案稱為方案二。
但是方案二也不是萬無一失的,這樣的革新又帶來了新的風險:
1.數據被保存在了某個中心的服務器里,是否會涉及到信息泄密?人力資源部的員工信息泄露造成的損失也許只是獵頭挖人,公司薪資結構暴露給競爭者。但如果是國家路網信息呢?如果是醫療體檢記錄呢?
聲音 | 光明日報:當前區塊鏈等為代表的信息產業發展日新月異:3月1日,光明日報刊文《發展數字經濟,培育高質量發展新動能》,文章指出,當前,以區塊鏈、5G、工業互聯網、人工智能等為代表的信息產業發展日新月異,以數字經濟為主要特征的綜合國力競爭日趨激烈,世界各國都已將發展數字經濟作為經濟社會發展的戰略任務之一。積極推動數字經濟的發展,是新時代推動經濟高質量發展的現實路徑[2019/3/1]
2.中心的數據一旦被惡意篡改,那么所有的終端可能都會以此為準,無人發現,無從核對。
3.當一個機構的這類服務做得非常好的時候,會涌來海量的數據,對于中心服務器的處理能力是非常大的考驗。
這種風險絕對不是杞人憂天,比如推特和蘋果都曾發生過用戶數據的泄露,一度引起軒然大波。而上文舉例第3點,也是有非常現實的情景的,比如雙11就是一個典型的案例。在淘寶的雙11消費節前后,不光廠家和物流公司需要加班,阿里巴巴作為淘寶平臺運營方,也需要通宵達旦地加班。這是因為服務器及系統對于其所能處理的數據是有一個最大值上限的,因此其中運維部門最重要的工作就是要處理好從零點開始涌入的高并發流量。通俗點來講,就是維持軟件不崩潰。
設想一下,在不久的將來,在萬物互聯的天下,中心服務器所需要處理的數據只會數量級地增長,那么中心服務器的處理能力將可能成為制約發展的最大阻礙。
在這種前景下,區塊鏈誕生了。區塊鏈從本質上講就是一個去中心化的數據庫。
區塊鏈具有去中心化的特征|Pixabay
而區塊鏈技術,就可以很好地解決上文中,方案一和方案二所有問題和風險。這是因為區塊鏈技術具有以下的四大特征:
1.不可篡改; 區塊鏈只允許對歷史數據進行讀取操作。
2.去中心化; 區塊鏈技術不需要一個中心服務器存儲信息。
3.共識機制; 區塊鏈中各節點遵循設定好的共識自動運作。
4.機密性。區塊鏈的歷史數據被轉化為不可被還原的哈希函數值保存。
我們還是以方案一的例子來做引子,簡單描述下在在區塊鏈技術的介入下,方案一與方案二這種情況在未來將會如何開展工作:
員工關系專員更新完數據后,他的電腦將會作為一個網絡節點,將時間戳、身份信息和歷史數據打包,添加上本次修改,向區域鏈中所有節點進行廣播。當薪酬專員與培訓專員的電腦接收到打包信息后,會自動開始校驗數據,當校驗數據與歷史一致,電腦會接納此數據。也就是說,在區塊鏈的介入下,人力部門文件的共享將不再需要一個中心去保存所有的修改記錄和表格信息;也不需要人為去校對信息,因為當任何一方打開電腦,看到的就是校驗后的正確版本。
這就是區塊鏈運用的未來。在這樣的技術運用下,雙十一這樣的數據高并發量的日子,不再需要運維團隊夜以繼日的加班。買賣雙方的財貨交割會遵循這一公共區塊鏈預先設置好的共識機制,自動觸發,自動交割貨款;大型企業們不再需要投入高昂的成本,尋找諸如貴州省甚至海底這樣的地理條件,去低溫運行數據中心;所有的私人電腦的運算力都會被調用起來,為這龐大的系統貢獻自己的帶寬。這是一個節約的未來,一個互信的未來。
參考文獻
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MUFG: We Found 'Source' of $60 Million Hack of Crypto Exchange Zaif. CCN. 2018-11-05 [2019-01-25]
Madore, P. H. ICO Analysis: Tezos. Hacked. May 12, 2017 [2017-05-12].
作者:王禹
ETH 2.0 的難產似乎已經成為圈內一種“共識”,不過想想其實是好事。ETH 作為圈內“第一公鏈”,哪哪都好,就是性能太差,才讓這么多公鏈有機可乘,大肆宣揚自己 TPS 多么多么高,新發明的共.
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