小安論幣：工作量證明的“消耗”_ZOR

基于工作量證明的權益承諾額外綁定了一個好處，即降低了中心化交易所占整體網絡權益份額比例太高的風險。在比特股系統中，約25%的權益份額掌握在少數幾個交易所手中，雖然這些交易所傾向于”不投票”，也因此不負責確保網絡的安全。但風險仍舊存在，一旦任何時刻，只要這些交易所想投票，他們就能夠實質掌控整個網絡。

添加了基于工作量證明的權益承諾屬性后，中心化大交易所就無法一邊參與投票一邊任由用戶提幣。最好的情況是，交易所可以把資金分成好幾段，采用階梯式的承諾方式，來應付用戶提幣的需求。

Trezor CEO：比特幣價格并不比財務獨立更重要:1月13日消息，加密硬件公司Trezor新任命的首席執行官Matěj ?ák認為，比特幣支持的財務獨立性是加密貨幣的最大好處，而且比其市場更重要。Matěj ?ák表示，2023年將以市場整合為標志，現在Trezor有很好的機會改進其產品，為即將到來的牛市做準備。

Trezor首席執行官指出，比特幣的易用性是Trezor今年將繼續關注的主要方向之一，因為BTC和加密仍然經常被視為復雜的技術概念。我們的使命是讓普通用戶更容易獲得自我監管。與普遍看法相反，比特幣并不是一種復雜的工具，而是一種具有巨大潛力的簡單技術。Trezor首席執行官說，這是因為比特幣解鎖了獨特的功能，可以與僵化的傳統金融系統競爭。（Cointelegraph）[2023/1/13 11:10:55]

工作量證明真的是浪費嗎？

Ripple CTO：關注碳信用和游戲NFT:金色財經報道，雖然Ripple首席技術官David Schwartz說他仍然對支付最感興趣，但他也關注碳信用和游戲NFT。 David Schwartz在邁阿密接受采訪時表示，我們對碳信用額度感到非常興奮，我認為只是因為合身性似乎非常好。目前在碳信用額度領域存在著一個真正的問題，即來源和確保不發行東西，就像沒有兩套碳信用額度一樣。NFT 解決了游戲領域的實際問題，”他說，并指出游戲玩家往往對舊游戲感到滿意，并且可能不愿跟隨開發者進入新產品。[2022/12/11 21:37:09]

在工作量證明上投入金錢究竟是不是浪費行為的舉動？要回答這個問題，首先得考量其他選項。為了分析方便，我先假設工作量證明花費的成本是固定的，然后我們再深入看看它解決的問題帶來什么價值。比特幣及其他使用工作量證明機制的代幣試圖同時解決以下不同的問題：

Robinhood上線USDC:9月20日消息，Robinhood宣布新增上線USDC。[2022/9/21 7:09:34]

1.決定下一個區塊何時被產出

2.決定誰來產出下一個區塊

3.讓生產替代鏈變成一件昂貴的事

4.決定哪一條是最優鏈

5.分配

6.其他附加的好處

在上述六項中，挖礦對于第1項”決定何時出塊”、以及第2項”由誰負責出塊”，實在太緩慢且不具效率，在達成共識前的各種失敗嘗試浪費了巨大的工作量。看似只有第3~6項所花出去的成本是有價值的。

首先，對于比特幣挖礦投入的資本支出強化了自我增強式的鎖倉行為。人們有了前期對項目的承諾、投入了一定的資金購買設備后，就半強迫地加入了比特幣的長期市場營銷和推廣行為，以確保其投入能夠至少回本或小有盈利。

此外，將挖礦產生的代幣分配給礦工們的機制，簡單且無成本地獲取新用戶加入到工作網絡中。以上兩項機制的設計都能夠創造正向價值。

如果比特股稀釋其股份價值，用來支付產出高難度哈希值的礦工，也可以打造出一個類似于比特幣的環境，透過相似的手段、同樣的成本去保證網絡的安全，達到和比特幣一樣的證明效果。通過獎勵手段，可以賦予比特股解決問題#3、#4、#5、#6的優勢，同時又能夠維持比特股原本每三秒產出一個區塊的速度、并消弭對礦池的需求。交流請加筆者！

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