加密專業招聘人員表示,盡管更廣泛的科技行業出現了大量裁員,但他們沒有看到與加密相關的工作機會出現下滑。
盡管大型科技公司紛紛裁員和停止招聘,但加密就業市場幾乎沒有放緩的跡象。
最近幾周,幾家大型科技公司宣布裁員,理由是傳統市場低迷,對疫情期間蓬勃發展的產品的需求不斷減少。最近宣布裁員的包括推特、Uber、亞馬遜和Robinhood。
周二,電影流媒體公司Netflix終止了150名員工的工作,其中大部分是在美國的員工,原因是收入增長放緩。本月早些時候,Facebook的母公司Meta在未能達到收入目標后,中止了大部分中高層職位的招聘。
Austin Federa:盡管FTX蔓延,該網絡的鏈上活動仍在增加:金色財經報道,Solana基金會戰略和傳播主管Austin Federa表示,加密貨幣交易所FTX的破產并沒有阻止Solana網絡吸引用戶和開發人員。Federa周二稱,盡管FTX蔓延,該網絡的鏈上活動仍在增加。[2023/1/4 9:51:16]
一名Netflix 員工在LinkedIn發布的帖子
加密行業也并非完全幸免。周二,Coinbase宣布放緩招聘步伐,此前該公司第一季度虧損4.3億美元。Coinbase首席運營官Emelie Choi在一份內部備忘錄中告訴員工,由于市場條件要求公司“放緩招聘,并根據我們最優先的業務目標重新評估我們對員工人數的需求”,在2022年將員工人數增加兩倍的計劃被擱置。
貝萊德CEO:盡管FTX存在諸多問題,但加密技術將非常重要:金色財經報道,貝萊德CEO Larry Fink表示,目前已經申請破產的加密交易所FTX似乎存在不當行為,但加密貨幣背后的技術也未來發展息息相關。他認為,在FTX崩潰后,大多數加密公司也將跟隨倒閉。他承認,貝萊德通過其管理的一個基金向FTX投資了2400萬美元。不過,盡管FTX存在諸多問題,但Larry Fink表示,他認為加密技術將非常重要。他說道,我相信下一代市場或者下一代證券將實現通證化。[2022/12/1 21:15:40]
那么,我們是否正處于加密行業招聘大幅放緩的開端?Cointelegraph采訪的加密貨幣招聘人員并不這么認為。
報告:盡管2022年第一季度市場出現問題,但Avalanche、BNB Chain和Polygon增長穩定:金色財經報道,區塊鏈數據分析公司Nansen最近發布了季度分析報告,報告顯示,與 2021 年的活動量相比,加密市場在2022年出現了下滑。然而,該報告指出,區塊鏈網絡Polygon、BNB Chain 和 Avalanche 的表現仍然相當穩定,其中 Avalanche的表現尤為出色。
根據Nansen 的報告,與以太坊等其他區塊鏈相比,Polygon的可擴展性、PoS系統和較低的 gas 費用使其在 2021 年的采用率提高了近 1,000%。然而,Polygon 網絡上增加的活動在 2022 年第一季度意外停止。但 L2 網絡上的平均交易量保持相當穩定。
在2021年第四季度達到頂峰后,BNB Chain的鏈上活動在2022 年初大幅下降。然而,Namsen指出,BNB Chain繼續保持其作為行業領導者和其名單上最活躍的區塊鏈網絡的地位。根據報告,該網絡的每日總交易量估計約為以太坊的 3-5 倍。[2022/4/25 14:46:10]
“我們沒有看到加密貨幣招聘放緩,”Crypto Recruit創始人Neil Dundon表示。
Galaxy Digital CEO:盡管有BitMEX事件,但仍應購買比特幣:10月4日消息,加密貨幣投資銀行Galaxy Digital的首席執行官Mike Novogratz針對此前美國CFTC和其他機構對BitMEX提出的反洗錢和衍生品違規的指控事件表示,雖然有這一事件發生,但比特幣在宏觀規模上仍處于有利地位,所以仍應購買比特幣。(Bitcoinist)[2020/10/4]
Dundon的公司專門從事區塊鏈和加密貨幣領域的招聘工作。
我們的團隊遍布美國、亞太地區和歐洲地區,整個地區的需求也同樣很高。
Proof of Search創始人凱文·吉布森(Kevin Gibson)告訴Cointelegraph,到目前為止,科技行業的裁員對他的加密行業客戶幾乎沒有影響。
Gibson說:“我只聽說有兩家公司裁員。“這可能在下個月有所改變,但任何空缺都將立即被資金充足的優質項目所彌補。作為一名求職者,你不會注意到任何不同……如果你丟了工作,你也會很快收到很多工作邀請。”
Gibson表示,大多數加密項目仍處于初創和生命周期的早期階段,仍在依靠去年獲得的風險投資(VC)進行運營。
絕大多數高質量項目去年就獲得了資金,因此(他們將)繼續開發和招聘。人才與崗位之間存在著如此的不平衡,以至于任何從預先投資的項目中撤出的情況都不會被注意到。
CB Insights 發布的2022年第一季度區塊鏈報告稱,區塊鏈和加密初創企業的融資季度創下了紀錄,風險融資在這三個月達到了歷史新高,融資92億美元,超過了2021年第四季度的4億美元。這是連續第七個季度創紀錄的區塊鏈融資。
Dundon表示,他已經看到更多傳統科技公司和員工冒險進入加密領域,這進一步豐富了加密就業市場。
至少,大多數具有前瞻性思維的科技公司都在分配一些預算[……]研究如何將區塊鏈整合到現有的模型中[……]不僅越來越多的公司冒險進入這個領域,而且隨著傳統科技公司縮減規模,候選公司也在蜂擁而來。
Linkedin今年1月發布的一項研究發現,從2020年到2021年,美國與加密相關的工作崗位激增了395%,而同期科技行業僅增長了98%。最常見的職位要求包括區塊鏈開發者和工程師。
根據Glassdoor的數據,開發者的平均年薪為109,766美元。工程師的平均年薪略低,為105,180美元。
當被問及當前的加密市場熊市是否會導致更多加密公司裁員時,Dundon表示,他預計不會出現2018年那樣的情況。
“過去,當比特幣價格下跌時,加密貨幣的招聘往往會放緩。這幾乎與價格直接相關,”Dundon解釋道。
但這一次不同,因為加密貨幣公司現在以更負責任的方式管理它們的財務……這一切都意味著一個更穩定的就業市場。
文:PHILIP WU?
Tags:區塊鏈FTX加密貨幣ALA區塊鏈幣種類COLLECTIVE Vault (NFTX)加密貨幣是什么意思哪里最流行ALA幣
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