加密貨幣付薪，真的應該存在嗎？_NSI

編者按：本文來自量化踢馬河，作者：量化踢馬河，Odaily星球日報經授權轉載。

隨著加密貨幣的發展和區塊鏈運用范圍的逐步擴展，漸漸開始有公司嘗試使用加密貨幣來支付員工工資。近日，新西蘭稅務局發布稱，從9月1日起，允許雇主用加密貨幣方式支付員工工資，且為此制定了具體要如何使用加密貨幣工資支付的規則。新西蘭雖然是首個法律上支持使用加密貨幣付薪的國家，但卻不是第一個。第一個使用加密貨幣付薪的國家是委內瑞拉。之后，哥斯達黎加的某些公司也開始用加密貨幣支付最低工資外的績效；俄羅斯更是被估計有一半的金融科技公司在使用加密貨幣進行薪資的支付。不看國家法規和企業態度，單從普通員工角度出發，用加密貨幣支付雇員們的工資，真的好嗎？他們的意愿又是怎樣的呢？近期調研鏈InsightChain做了個有趣的調研——是否能接受用加密貨幣支付薪資？該調研在InsightDApp內共收集了有效問卷279份，其結果于8月17日發布出來。本次調研顯示：在參與了問卷調查的受調者中，有77.1%的人接受使用加密貨幣支付薪資，57.7%的人認為用加密貨幣支付薪水會成為未來趨勢，16.8%的人持相反意見，31.2%的人不確定。由此可見，近八成的人對使用加密貨幣進行薪資支付一事的接受度良好。大部分人之所以能接受使用加密貨幣支付自己薪資，原因不外乎三點：合理避稅；投資價值；便利。1.合理避稅無論古今中外任何一個國家，納稅都是每個人必不可少的義務。尤其某些國家的稅收重點是“個人稅”。導致其稅種繁多，稅率繁重。就連很多高薪人士在按要求繳納完稅金后，日子都有點緊巴巴的。因此不用納稅的加密貨幣就受到了他們的青睞。畢竟在高稅率面前，地主家也沒余糧啊！2.投資價值這一點無需多說，相信凡是身處幣圈之人，沒有不知道的。有研究表明，比特幣的風險調整回報率一直高于其它主要資產類別。比特幣4年的夏普比率一直在2.0以上，今年達到3.0以上。而最近黃金價格的即便有所反彈，也只回到了1.3左右。債券和EMFX的夏普比率更是慘不忍睹，直接處在負區域。耶魯大學經濟學家研究表明，相對于傳統債券和股票，加密貨幣通常有更高的夏普比率，對其投資是值得的，因為可以收獲更高的回報。摩根CEOMarkYusko在接受CNBC的采訪時也建議，可以將凈資產的一部分投入到BTC中，作為對沖，以防范我們在法幣市場和股票市場中看到的問題。3.便利&低成本對于跨國工作的雇員們來說，收到加密貨幣當工資，無疑要比收到法幣更方便。畢竟加密貨幣匯款的實時性，低手續費或無手續費，以及可以直接兌換為任何一種法幣的便利特性，是其它法定貨幣作為工資所不具備的。況且，越來越多的企業，已經開始接受客戶直接使用加密貨幣購買其產品或者服務。例如挪威航空，他們計劃在今年第四季度時，允許客戶使用加密貨幣購買機票，公司將把這些加密貨幣轉換為挪威克朗，或者使用USDC制作財務報表。該公司高管Kjos-Mathisen還強調，使用加密貨幣支付方式可以繞過銀行，為公司削減巨額成本，增強資金流動性。而從前兩年開始，法國、德國、美國、瑞士等國家，就陸續有大學開始接受學生使用加密貨幣支付其學費。這些也使加密貨幣付薪，在未來很可能成為一種大趨勢。

Anchorage推出加密貨幣集成平臺:金色財經報道，加密平臺Anchorage Digital推出了一項新的基礎設施產品，以將企業與加密貨幣聯系起來。該服務將允許金融科技公司通過參與市場、導航加密支付網關和推出金融產品，使用API向加密行業之外擴展。采用新產品的公司包括AngelList和Series Financial。[2022/10/24 16:37:11]

就像大餅交易，有看多就有看空。加密貨幣付薪也一樣，有人對其接受度良好，也有人對其持反對意見。在新西蘭稅務局發布裁決后，其本國加密貨幣專家——奧克蘭大學的AlexSims就表示，“不建議任何人用加密貨幣支付全部工資。”InsightChain的調研結果也顯示有16.8%的人不接受加密貨幣付薪。不接受的人中，有53.0%的人是因為加密貨幣波動性較大，13.6%是覺得加密貨幣普及性不高，33.3%是認為稅收政策不確定。再結合其它一些調查，可以得出，反對用加密貨幣支付薪資的原因也有三個：稅收政策；波動性高；普及率不高。1.稅收政策說到稅收，該因素下，反對加密貨幣付薪的人分兩種。一種是因為稅收政策不確定，所以不敢接受加密貨幣付薪的；另一種則是由于各國越來越嚴格的監管環境，導致加密貨幣已經漸漸無法作為避稅手段為其有效避稅了。上個月，美國國稅局在交易所的協助下，給加密貨幣交易用戶發送了10000封警告信，開啟了美國對加密貨幣交易所得的征稅新篇章。就在有人還在觀望國稅局意圖的時候，本月16日，美國國稅局用發出第二輪警告信的行為表明——“對加密貨幣征稅，我們是認真的。”批準加密貨幣可被用來支付工資的新西蘭，在發布裁決的同時，也表明加密貨幣支付的工資，將需要像任何其他貨幣一樣納稅。對不同類型的加密貨幣，新西蘭還制訂了嚴格的規則，將會征收不同的稅。2.波動性高剛剛說到許多人喜歡加密貨幣付薪的原因之一是因為其有投資價值，也分析了加密貨幣的高夏普指數。可也正因如此，其風險性和波動性也要高得多。美國著名投資人JimRogers認為，因為加密貨幣的劇烈波動性，它不具備作為貨幣的實用價值，它無法真正成為可靠的儲值手段和交易媒介。真可謂成也蕭何，敗也蕭何。3.普及率不高相比法幣來說，加密貨幣畢竟還處于初始階段，普及率自然同國際貨幣和一些大國法幣不可同日而語。但對比許多小國家，加密貨幣無論是從信任度上來說，還是知名度上來說，都要完爆這些小國法幣。因此，站在一名普通員工的角度來看的話，加密貨幣付薪自有優勢所在，未來很有可能會成為員工，尤其是跨國工作人員的首選。然而，在現階段，加密貨幣可以被用來付薪，但不能全部薪水都用加密貨幣來支付，而是應該將其同法幣進行一個合理的配比，以加密貨幣+法定貨幣的結構來付薪，才更符合當下情形。

市值前十加密貨幣普遍上漲 XTZ領漲:金色財經數據顯示，截止當前，加密貨幣市值前十幣種8漲2跌，下跌的幣種為：BSV（185.625美元，-0.39%）和USDT（1美元，-0.16%）。漲幅前三為：XTZ（2.743美元，+2.76%）暫居第一、BCH（230.85美元，+1.81%）排名第二、BNB（16.3728美元，+1.5%）排名第三。[2020/5/26]

瑞典央行考慮推出國家加密貨幣:在金融方面，幾乎沒有一個國家像瑞典那樣實際。早在1661年，王國就成為歐洲第一個引入紙幣的國家。與此同時，瑞典也是世界上使用現金最少的國家。在幾年的時間里，紙幣和硬幣應該幾乎完全被根除。也就是說，瑞典央行自2017年以來一直在密切關注引入一種加密貨幣。到2018年底，將公布一份報告。Riksbank的首席分析師Gabriela Guibourg在接受媒體采訪時表示，如果這個結果是積極的，那么在2019年，將進行一個試點項目來測試E-crown。瑞典中央銀行可能成為世界上第一個引入國家加密貨幣的央行。種種跡象表明，這種情況將會發生。中央銀行行長斯特凡·英格維斯說，“大約350年前，我們用紙幣代替了大的銅幣。現在紙幣和硬幣都可以被替代了。”[2018/3/26]

美國反對任何針對加密貨幣公司或阻止加密領域增長的措施:據彭博報道，美國財政部一名高級官員透露，盡管存在貿易摩擦，美國財政部長姆努欽尋求在即將召開的20國集團會議上發揮領導作用，討論有關加密貨幣規則的問題。據一名不具名官員透露，美國對谷歌、Facebook和蘋果公司面臨的加密稅感到擔憂，美國反對任何針對加密貨幣公司或阻止加密領域增長的措施。[2018/3/16]

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