Paydex多樣性數字化生態,使得企業的傳統界限被打破成為現實_FTX

“要抓住產業數字化、數字產業化賦予的機遇，加快5G網絡、數據中心等新型基礎設施建設，抓緊布局數字經濟、生命健康、新材料等戰略性新興產業、未來產業，大力推進科技創新，著力壯大新增長點、形成發展新動能。要深入推進重要領域和關鍵環節改革，加大改革力度，完善改革舉措，加快取得更多實質性、突破性、系統性成果，為全國改革探索路子、貢獻經驗。”

——2020年3月29日至4月1日，習近平總書記在浙江考察時強調

Phi Labs已任命原Sei Labs市場負責人擔任生態系統總監:4月29日消息，據linkedin頁面顯示，基于Cosmos的開發者激勵協議Archway貢獻方Phi Labs已任命原Sei Labs市場負責人Dan Edlebeck擔任生態系統總監，將幫助Archway建立營銷工作和媒體活動，并計劃為Archway創建社區。[2023/4/29 14:34:24]

企業數字化轉型是建立在數字化轉換、數字化升級基礎上，進而觸及公司核心業務，以創建一種新商業模式為目標的高層次轉型。在這波機遇過程中，頭部優勢企業與中長尾企業需要各自發揮自己的優勢，實現互補，形成科技與產業相互促進并且融合的多樣性數字化生態。現實的情況卻恰恰相反：

FTX債權人委員會：若FTX賬戶余額為正且未收到Kroll的唯一客戶代碼，需發送郵件咨詢:3月31日消息，FTX 債權人委員會表示，“如果您認為您在 FTX 交易所的賬戶余額為正凈額，但尚未從 FTX 的理賠代理人 Kroll 處收到唯一客戶代碼，請發送電子郵件至 FTXInfo@ra.kroll.com。請不要與任何第三方分享客戶代碼，并提防任何網絡釣魚計劃或與非 FTX 數據庫相關的其他潛在欺詐行為。”[2023/3/31 13:36:57]

企業數字化實踐與轉型從一開始，各方參與者多數時候都圍繞著中大型企業、行業龍頭在探討，輸出實踐的頂層策略、落地的方法論體系、具體的服務和解決方案等等，中小企業成為被遺忘者，他們的數字化實踐鮮見有價值的參考與幫助，被惡語為“低付費意愿和能力”的代名詞；

調查：近50%的Z世代和千禧一代希望在401(k) 計劃中接觸加密貨幣:金色財經報道，美國資產管理公司Charles Schwab最近對大約1100名21至70歲的401(k) 退休計劃參與者進行的一項調查顯示，年輕投資者“希望”將加密資產添加到他們的退休儲蓄賬戶中。?大約45%的千禧一代和46%的Z世代表示他們“希望”投資加密貨幣。43%的Z世代和47%的千禧一代已經在其401(k) 賬戶之外投資了加密貨幣，

此外，根據調查結果，只有31%的X一代和11%的嬰兒潮一代受訪者希望將加密資產添加到他們的401(k) 計劃中。更令人失望的是這些老投資者中已經持有加密資產頭寸的比例，33%的X世代承認擁有加密貨幣，而只有4%的嬰兒潮一代承認持有加密資產。[2022/10/30 11:57:53]

中小企業的經營者很“難受”，生存環境在惡化，時不時有軟件公司或咨詢機構通過媒體布道他們要更新IT系統要盡快數字化轉型，否則企業將喪失已有的競爭力，但是他們的數字化實踐過程與摸索并不順利。Paydex的技術團隊在與國內外不同行業的經濟體共同交流中發現，他們從數年前就開始提出“觸網”、“觸電”，企業對數字化新技術的需求呈階梯式增長。以前靠傳統渠道做生意的模式遇到了很大挑戰，阿里京東等超級電商的介入，使得他們原渠道的生存空間受到很大擠壓，必須快速適應新環境。很多轉型快的企業，它的銷售業績不一定增長很快，但轉型慢的明顯已經開始掉隊。所以paydex認為，很多企業不能為了轉型而轉，而是被迫的去折騰、去適應這個時代的變化。如何從被迫轉型向前瞻性轉型發展，學會提前發現問題，才能更清晰數字化實踐的建設目標和技術路徑。

為此，Paydex建議數字化產業的健康發展，需要構建包容多元的產業生態，既要有“參天大樹”，也要有“灌木叢”，形成生態的自然多樣性，才能孕育新物種。大企業發揮示范性、帶動性作用，中小企業在細分市場發揮能力“涵養水土”。未來已來，現代企業在數字化轉型過程中，生產環節關注的重點應該不要再圍繞著生產過程展開，而是應圍繞用戶個性化需求，將產品設計方法、渠道與資源整合以及網絡協同生產納入到整體考慮的范疇，數字化服務系統的導入，使得企業的傳統界限被打破成為現實，公司需要掌控的治理邊際也就會隨之擴展。

來源：金色財經

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