上海2020年12月22日/美通社/--12月21日,“人才?科技?資本助力浦東新區開發開放新輝煌--上海外服浦東國際人才港入駐儀式”成功舉行。上海市委常委、浦東新區區委書記翁祖亮,浦東新區區委常委、組織部部長談上偉,浦東新區副區長呂雪城,東浩蘭生集團黨委書記、董事長王強,東浩蘭生集團黨委副書記、總裁曹煒,東浩蘭生集團黨委副書記、副總裁、上海外服黨委書記、董事長李棟出席入駐儀式,并為“上海外服全球引才平臺”“上海外服全球科創中心”和“上海東浩蘭生人力資源產業股權投資基金”三大平臺揭牌。浦東新區區委組織部、人社局、商務委、張江管理局、張江集團以及知名外企的近50位嘉賓參加了當天的活動。
CME以太坊期權成交量創歷史新高:金色財經報道,The Block數據顯示,在Shapella升級期間,芝商所(CME)的以太坊期權未平倉合約和成交量創歷史新高。目前,以太坊期權成交量已從3月份的9470萬美元上升至2.72億美元,漲幅達187%,未平倉合約,即市場上未平倉合約的總數,達到約2.05億美元的新紀錄。
21Shares的分析師Carlos Gonzalez表示,以太坊上海升級對以太坊網絡來說是一個去風險事件,其首次允許提取質押的以太坊,降低了機構投資者的流動性風險,這推動了以太坊期權成交量和未平倉合約增加。[2023/4/27 14:29:45]
GAIMIN發布GAIMCRAFT API技術,將Web2應用轉換為Web3:金色財經報道,去中心化游戲公司GAIMIN宣布發布GAIMCRAFT API,將Web2應用轉換為Web3。通過GAIMCRAFT API技術,游戲開發者現在能夠將他們現有的Web2游戲轉換為Web3游戲,整合區塊鏈技術,包括NFT資產到他們的游戲中,并創建一個基于加密貨幣的游戲經濟。
GAIMIN 以其自己的加密貨幣 GMRX 獎勵用戶,然后可以將其用于在 GAIMIN 市場上購買 NFT、游戲內資產、配件和商品,或者可以將其轉換為法定貨幣或其他加密貨幣。[2023/3/16 13:08:27]
與會領導為“上海外服全球引才平臺”“上海外服全球科創中心”和“上海東浩蘭生人力資源產業股權投資基金”三大平臺揭牌。
MPCH Labs獲得4000萬美元A輪融資,Liberty City領投:金色財經報道,技術風險投資工作室MPCH Labs宣布在A輪融資中籌集了4000萬美元,用于開發下一代多方計算(MPC)技術。本輪融資由Liberty City Ventures牽頭,其他支持者包括貿易公司QCP Capital和Ledger Prime,以及Animoca、Human Capital和Oak HC FT等風險投資公司。[2022/9/28 5:55:58]
高盛:Coinbase將通過ETH質押產生大量收益:9月8日消息,高盛在周三的一份研究報告中表示,以太坊合并可能成為Coinbase上線更多質押產品的催化劑。由Will Nance領導的銀行分析師寫道,Coinbase繼續增加其質押產品,最近宣布支持機構客戶,增加對Cardano(ADA)和Solana(SOL)質押,并將最終支持合并后的以太坊(ETH)。
高盛表示,假設Coinbase平臺上約20%-40%的ETH被質押,預計Coinbase將通過ETH質押產生2.5億至6億美元的額外質押收入。(CoinDesk)[2022/9/8 13:17:14]
與會領導合影。
據上海外服黨委副書記、總裁高亞平介紹,“上海外服全球引才平臺”立足于服務浦東新區承擔的中國自由貿易試驗區以及建設具有全球影響力的科技創新中心的國家戰略需要,依托浦東在金融、科創等領域的全球影響力,發揮上海外服的專業化人才服務和國際化人才網絡優勢,統籌國際國內人才資源,實現政府人才政策、企業人才吸引和人才職業發展無縫對接,助力浦東成為全球優秀人才集聚地,成為人才引領發展戰略的先行者。
“上海外服全球科創中心”以“數字外服”戰略為引領,以前瞻性、創新性、引領性為導向,建設信息系統研發中心、數字科技創新中心和產品創新中心,建設物聯網、人工智能、區塊鏈、云計算和大數據五大應用實驗室,加快人力資源服務與前沿科技相融合,通過人力資源服務解決方案創新、業務模式創新、服務生態創新,助力浦東新區成為中國人力資源服務行業創新發展的引領區。
“上海東浩蘭生人力資源產業股權投資基金”的基金規模50億元,首期注冊規模為10億元。人力資源產業基金通過引入社會資金、新技術和創新的管理機制,重點投資于人力資源服務業上下游產業鏈和生態圈,以“產融結合”的資本化運作,做優、做強、做大浦東新區人力資源服務業,助力浦東成為中國人力資源服務業資源整合的集聚地。
浦東新區副區長呂雪城表示,人力資源服務產業是推動全球頂尖人才集聚、提升創新策源功能的重要支點,一流機構的加盟無疑將為高品質人才樞紐建設注入強勁動能。期待身處張江科學城核心區域的上海外服,積極借助新區集成電路、生物醫藥、人工智能等高科技產業集群效應和產業鏈優勢,充分施展專業所長,深度鏈接產業發展緊缺急需的高層次人才、拔尖人才以及青年人才和團隊,在浦東改革開放的新征程中大顯身手,實現自身的進一步發展壯大。
東浩蘭生集團黨委副書記、總裁曹煒表示,希望上海外服與浦東國際人才港通力合作,積極促進政府公共服務和外服市場服務的無縫對接,更好統籌國內國際兩種人才資源,增強浦東全球人力資源的配置能力,為上海建設國際經濟中心、金融中心、貿易中心、航運中心和科創中心提供全球人才智力支撐,為浦東在新時代再創新輝煌提供全面的人才保障。
中國第一家外商獨資貿易公司、與上海外服攜手合作28年的伊藤忠商事也對未來的合作充滿期待。伊藤忠商事東亞區總裁助理福島昇先生表示,人才是企業創新發展的源泉,公司在不斷擴大中國地區業務的同時,也特別關注對中國員工的培養和發展。今后,伊藤忠商事與上海外服在人力資源領域的合作將更加密切、更加深入。雙方將攜手為浦東新區新一輪發展作出更大的貢獻。
活動現場還舉行了浦東國際人才港、上海外服和新加坡FSG-TG公司三方全球引才戰略合作協議云簽約儀式。儀式之后,浦東新區領導還饒有興趣地參觀了國際人才港上海外服展示廳。
浦東新區領導參觀國際人才港上海外服展示廳。
今年正值浦東新區開發開放30周年,浦東被寄予了“成為國內大循環的中心節點和國內國際雙循環的戰略鏈接,在長三角一體化發展中更好發揮龍頭輻射作用”的新期望。上海外服將以此次入駐浦東國際人才港為契機,積極把握浦東新一輪戰略發展機遇,攜手人才港共同打造國際級人力資源服務生態圈,建設人力資源服務領域“人才+科技+資本”等要素全球雙向流動的資源配置樞紐,助力浦東產業創新升級,為建設開放創新高品質的卓越浦東提供堅實的人才保障。
來源:金色財經
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